Digital content creator - expert social media

Solliciteer voor deze vacature
studenten op bank met laptop

Odisee is dé co-hogeschool van Vlaanderen en Brussel, omdat ze 100% wil inzetten op co-creatie. Bij Odisee denken en doen we zoveel mogelijk ‘in co’.

Studenten, docenten, onderzoekers, bedrijven én de maatschappij: we werken samen aan een boeiend onderwijsproject. We bundelen onze krachten om de complexe uitdagingen van vandaag aan te pakken – binnen de hogeschool én op de werkvloer van onze werkvloer van onze bedrijfspartners. Op die manier stomen we jongeren én volwassenen klaar voor een steeds sneller veranderende maatschappij.

Onze hogeschool omarmt verschillen en diversiteit. Ze wil samen met studenten, bedrijven en andere partners experimenteren en ondernemen. Ze is gericht op levenslang leren en duurzaam praktijkgericht onderzoek, waar de maatschappij ook echt iets mee is.

Voor de versterking van ons Marketing- en Communicatieteam (Marcom) zijn we op zoek naar een fulltime digital content creator – expert(e) social media

Referentie 2022-CO-28
Solliciteren kan tot en met 1 september '22

Jouw taakinhoud

  • Social media (50% van je tijd)
    • Je wordt verantwoordelijk voor de owned social media van hogeschool Odisee en de manier waarop we ze inzetten: denk uiteraard Facebook, Instagram en Youtube, maar nog veel meer Tiktok natuurlijk. En uiteraard ook Twitter en Linkedin.
      • Je werkt, samen met de verantwoordelijke Digital, aan een duidelijke strategie voor onze eigen social media – waarbij elke sociaal medium zijn taal en stijl hanteert, afgestemd op onze verschillende doelgroepen
      • Je maakt vooral veel posts en visuals natuurlijk, aangepast aan het medium en de doelgroepen. Je plant ze in (contentplanning), maar je voert ook acties uit die niet meteen gepland zijn.
      • Je monitort al onze sociale media ook via een monitoringtool en grijpt in wanneer nodig.
      • Je behoudt ook het overzicht over al onze eigen socials en zet daarvoor meetings op met je collega’s en Odisee-influencers.
    • Je gaat ook mee paid social media ondersteunen. Onze hogeschool zet heel wat betalende socialmedia-campagnes op, in samenwerking met een digitaal bureau. De verantwoordelijke Digital coördineert die acties – maar jij staat haar bij en ondersteunt haar. Jullie bepalen samen de paid social-strategie.
  • Website (25% van je tijd)
    • Onze website is onze one stop shop voor heel wat geïnteresseerden. Samen met de verantwoordelijke Digital houd je hem levend en up to date. Dat betekent dus regelmatig webpagina’s aanmaken, verbeteren, webprojectjes beheren etc.
    • Je doet dat voor onze Nederlandstalige pagina’s, maar je onderhoudt ook onze Engelstalige pagina’s, samen met de dienst internationalisering en de (Engelstalige) opleiding Bachelor Business Management
  • E-mail & automation (20% van je tijd)
    • Je hebt een boon voor digitale nieuwsbrieven en schrijft die ook heel graag en vlot. Je kan verschillende stijlen aan – zowel voor jonge mensen als wat oudere – en je weet hoe je een tekst die moet overtuigen kan opbouwen.
    • Je werpt je ook op e-mail automation en gesegmenteerde e-malings op basis van de interesses van onze doelgroep.
  • Video (5% van je tijd)
    • Tot slot word je ook coördinator van onze videoprojecten – in samenspraak met de verantwoordelijke Digital. We produceren als hogeschool best wat content in video, zowel als communicatie voor de opleidingen, als interne communicatie of gewoon als content voor op sociale media.
    • Jij kent dus wel wat van video en bent een kei in, samen met een externe partner, scenario’s op te stellen (en uit te schrijven) voor uiteenlopende vormen van video.

Jouw profiel

  • Je bent in de eerste plaats een digital native, een socialmedia-beestje: je bent helemaal thuis in de wereld van de sociale media en je weet hoe je ze in een marketing-communicatie-omgeving moet inzetten om verschillende doelpublieken aan te spreken. Jij bent ook het eerst op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in deze wereld.
  • In de tweede plaats ben je een uitstekend online copywriter: jij kan je taal buigen en kneden, vormen en smeden tot catchy zinnen en teksten die – niet onbelangrijk aan een hogeschool – niet alleen supervlot zijn maar zeker ook taalkundig correct – foutloos dus. 
  • Je bent dus zeker heel goed in Nederlandse teksten, maar je kan ook aardig overweg met Engels en kan goeie Engelse webcopy schrijven.
  • Je hebt natuurlijk ook een goed grafisch oog, je kan overweg met Canva en je houdt er wel van om – binnen onze huisstijl – leuke visuals en video’s te maken. Ook kennis van Drupal is een voordeel.
  • Je bent hands-on, gedreven en je gaat proactief te werk. Je houdt van een stevige drive, maar je pakt je werk wel gestructureerd en planmatig aan.
  • Je bent klantbewust en diplomatisch – maar je kan ook je mannetje of vrouwtje staan in overlegstructuren. Je probeert steeds de beste oplossing te vinden voor je interne klanten, maar je houdt ook de algemene strategie in het achterhoofd.
  • Je komt terecht in een dynamisch Marcom-team van verschillende leeftijden en met verschillende expertises, waarbij we een gezonde work-life balance willen door flexibel thuiswerk. Uiteraard vragen we dan ook de nodige flexibiliteit van jou. Occasioneel hoort daar weekend- of avondwerk bij.
  • Je behaalde minimum een bachelordiploma in een richting die relevant is voor deze job en je hebt idealiter al je eerste werkervaring op zak. Maar ook als pas afgestudeerde kun je voor deze job solliciteren, als je ons met je brief en cv kan overtuigen dat je de juiste kwaliteiten hebt.

 

Ons aanbod

  • Samenwerking in een dynamische en stimulerende onderwijsomgeving.
  • Een boeiende, gevarieerde job vol interessante contacten, projecten en mogelijkheden om je competenties aan te scherpen, ook via vorming.
  • Een tewerkstelling als bediende met een contract van onbepaalde duur. Overstap naar een statutaire aanstelling is mogelijk.
  • Verloning in barema B11, B12 of B21 naargelang de voorgelegde relevante ervaring.
  • Nuttige beroepservaring opgedaan buiten het onderwijs kan worden opgenomen in de geldelijke anciënniteit, voor zover ze relevant is voor de functie in de hogeschool en ze schriftelijk bewezen wordt.
  • Voltijdse tewerkstelling van 38 uur per week. 
  • Deze opdracht bestaat uit een combinatie van campus- en thuiswerk. 
  • Wij bieden je een aantal bijkomende voordelen, zoals de terugbetaling woonwerkverkeer met het openbaar vervoer, fietsvergoeding, connectiviteitsvergoeding, voordelen en kortingen via Samenaankoop KU Leuven en de Lerarenkaart, gunstige aansluitingsvoorwaarden hospitalisatieverzekering, interessante verlofregeling, .....

 

  • Selectieprocedure

    Kandidaten worden gescreend op basis van cv en motivatiebrief. De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een praktijkrelevante proef en een competentiegericht interview.

  • Diversiteit? Ja!

    Odisee voert een actief diversiteitsbeleid. Verschillen tussen mensen op het vlak van afkomst, leeftijd, gender, cultuur, religie, geaardheid of fysieke uitdaging beschouwen we als een verrijking. We zijn steeds op zoek naar collega's met ervaringen en competenties die dit ondersteunen.

Vervoeg ons team

Is dit een job voor jou?

Wens je bijkomende informatie?

Inhoudelijke informatie kan je via e-mail verkrijgen bij Filip Salmon, Diensthoofd Marketing en Communicatie, via e-mail filip.salmon@odisee.be . Overige inlichtingen zijn te verkrijgen op de Personeelsdienst, via e-mail greet.dhaese@odisee.be.  

De diensten van de hogeschool zijn gesloten tijdens de zomervakantie van 11 juli t.e.m. 15 augustus. 

3 personen aan tafel